Налогообложение Пандемических COVID пособий

На время карантина правительство запустило две схемы компенсации за вынужденный простой. Однако, вопросы налогообложения этой помощи будоражат умы ирландской общественности, утверждают даже, что в конце года придется вернуть до 40% от полученных от государства средств. Давайте попробуем разобраться с тем какие налоги придется заплатить с этой «помощи».

Налоги на COVID Pandemic Unemployment Payment

Выплата пособия COVID Pandemic Unemployment Payment производится по единой ставке – €350 евро в неделю в течение 12 недель. Первоначально, платеж был €203, но он был повышен 24 марта.

Пособие COVID Pandemic Unemployment Payment не влияет на другие социальные выплаты.

Выплата пособия COVID Pandemic Unemployment Payment будет учтена как трудовой стаж.

Так под Зарплатную пошлину попадают Maternity Benefit, Paternity Benefit, Adoptive Benefit и Health and Safety Benefit. Придется заплатить налоги за «больничные деньги» Illness Benefit и Injury Benefit. Пособие по безработице Jobseeker’s Benefit попадает под налогообложение кроме первых €13 в неделю.

Весь список пособий попадающих под налоги:

https://www.citizensinformation.ie/en/social_welfare/irish_social_welfare_system/claiming_a_social_welfare_payment/taxation_of_social_welfare_payments.html

Первоначально, в спешке запуская COVID Pandemic Unemployment Payment, государственные умы не озадачились вопросом налогообложения. До сих пор, толковых объяснений этому, новому пособию нет. Если предположить, что его природа соответствует пособию Jobseeker’s Benefit (JB) или Jobseeker’s Benefit (Self-Employed) – оно, вместе с другими доходами станет объектом налога на доходы (Income TAX), зарплатной пошлины (USC) и социального налога.

Налоги на Temporary COVID-19 Wage Subsidy

Схема действует с 26 марта сроком на 12 недель. Работодатели получают компенсацию своих расходов на оплату в размере до 70% от того, что на руки получают работники, но не более €410 в неделю.

Для схемы был запущен специальный налоговый класс PRSI Class J9. Это связанно с тем, что субсидию переводит на счет работодателя налоговая. На сумму субсидии не будет начисляться подоходный налог PAYE и зарплатная пошлина USC.  Первоначально на сайте налоговой сообщалось что, социальный сбор PRSI на долю работника будет начисляться по обычной ставке, а PRSI на долю работодателя будет начисляться по ставке 0,5% (обычная ставка 10,5%).

Потом, налоговики изменили показания и освободили субсидию от социального налога, однако добавили следующую фразу: However, the Subsidy will be liable to Income Tax and USC on review at the end of the year.

Короче говоря, в конце года –  мы Вам этот доход вспомним и придется заплатить по полной. Правда, опять возникла недоговоренность о части PRSI, которую должен заплатить работодатель. Специализированное ПО для расчета заработной платы не начисляет PRSI работодателя по Class J9.

Пока бухгалтеры интерпретируют налогообложение средств полученных работниками по схеме Temporary COVID-19 Wage Subsidy следующим образом:

Например: еженедельный налоговый кредит составляет €63,46 соответственно сумма, не облагаемая налогом, составляет €317. То, что свыше этого, по ставке 20%, за 12 недель, которые отведены на оплату этой субсидии обойдутся налогоплательщикам в €410*12=€4920, в налоговом изложении €984-€761.52=€222.48 –  Income TAX и USC €24.6. Дальше, будет зависить от того, как сложится год после 22 июня (тогда прекратятся выплаты). Не думаю, что случится чудо и мы начнем очень много зарабатывать. Тогда, в конце года задолженность в €222.48 нам скомпенсирует неизрасходованный налоговый кредит. Но, если, случится счастье и экономика попрет в гору – налог придется заплатить. К сожалению, от зарплатной пошлины USC, избавится не удастся, с первых €12012 она 0,05%, следующие €8,472 – 2%, потом по 4,5%. PRSI – похоже удастся избежать.

Да, чуть не забыл. Поскольку Class J9т не предусматривает налог на доходы Income TAX, то налоговый кредит, в нашем случае €63,46, будет начисляться из бюджета, за него тоже придется в конце года заплатить налог!

Работники предприятий, получающих Temporary COVID-19 Wage Subsidy не имеют право на дополнительные выплаты, за нарушение правил предусмотрены штрафы

Дополнительная информация

https://revenue.ie/en/corporate/communications/covid19/temporary-covid-19-wage-subsidy-scheme.aspx

Метки: ,

Последние публикации в категории


Похожие публикации

Подпишитесь на наши странички в социальных сетях и будьте в курсе всех событий Русской Ирландии
Сергей Тарутин

Сергей Тарутин

Хотите узнать о том как вести бизнес в Ирландии? Спросите у меня...